为确保能够安全度汛和及时处置突发应急事件，金水区应急管理局多措并举，进一步加强应急值班值守和突发事件信息报送工作。

一是周密部署，明晰范围。局领导高度重视，强调要牢固树立“值班工作一盘棋，值班工作无小事”的新理念，务必要提高认识，增强责任感。同时，印发《关于做好突发事件信息报送工作的通知》（金应总指[2020]1号），要求各街道办事处和区应急救援总指挥部成员单位，加强对重点区域、重点群体、重点环节和时段的信息研判，一旦遇到突发事件，严格按照“快报事实、慎报原因、续报详情”的原则，在第一时间准确报送相关信息。

二是完善制度，严明纪律。今年，我局将突发事件信息报送和值班值守制度有机结合，充分利用国家应急指挥综合业务系统，按照省市要求，将科室信息、领导信息、工作人员信息、每月值班表等全部录入系统。将值班任务分配到个人，交接班人员坚持无缝交接，确保防止空档。要求值班人员保证通讯畅通，及时报告情况，严防信息报送迟报、漏报、瞒报和突发事件延误处置。对未按规定履行好值班责任的，将严肃处理。

三是加强培训，规范报送。突发事件信息的报送要突出时效、精准和全面，为防止紧急信息和突发事件处置的断报、无结报情形发生，同时加强对苗头性、倾向性、预警性信息的收集、汇总和分析研判工作，我局先后多次组织全体人员进行培训，确保每名值班人员都能准确掌握值班时间、值班员工作职责、值班记录填写、值班信息内容要素以及上报流程等，切实把好上报信息的内容关、文字关、数字关，推进了值班工作的规范化、制度化、标准化、科学化。

四是合理搭配、强化队伍。合理搭配值班人员，统筹兼顾干部职工所在科室、年龄大小、男女性别等各方面，安排值班表。实行领导带班，24小时应急值守制度，应急值班常态化。工作中具体由1名局领导和1名中层干部带班，2名职工值班的模式，全天24小时在岗不间断。充分配强值班力量，确保责任到人、任务到岗、联络畅通、指挥畅顺，一旦出现紧急突发性事件，能够确保问题及时得到妥善处置。