安全是一个永恒的主题。安全生产关乎着企业发展、从业人员的安全和健康。据有关安全专家统计发现由于特种作业人员的“三违”现象造成的事故占到所有事故90%以上，因此增强特种作业人员的安全意识，提高特种作业人员的安全素质，提升特种作业人员的自我保护能力，对于预防企业安全事故发生，极其重要。

针对我市重点大型制造企业特种作业人员集中，人数众多，加上企业生产工作量大，人员分散，班次不一的特点，我中心不断在培训组织、管理、培训方式方面不断创新，以企业需要为先，不拘一格。以满足企业需要，既保证企业正常生产，又保证培训质量。

一是减轻企业负担，服务上门。随着信息化的发展，按照国家总局的规定，2015年7月10日起特种作业安全资格全部实施了计算机考试，由于机考的方式和以往纸质考试有很大不同，在培训的工作方面，就更加需要投入更多的精力。为了方便企业生产，方便作业人员减少路上消耗，采用了更加灵活的机制服务企业，录取信息方面，我们自带相关设备进驻企业上门服务，进行现场采集身份信息，由企业负责人提前收集学员身份证，在不打扰学员上课的前提下事先录取学员身份证信息，这样学员只用现场录取指纹信息，录取时间都定在上课期间，这样信息录入方式采取分散和集中相结合，尽量不占用学员的学习、工作时间，这样虽然给我们增加了一倍工作量，但是方便了每一个学员，使他们能利用有限时间集中用于培训学习，同时也保证培训效果和培训顺利开展。

二是在培训时间上不拘一格、灵活安排。尽量不占用企业正常的生产时间，利用员工业余的休息时间，每天下班后、或者在周六周日时间，安排培训讲师进行讲解，同时进行集中培训，以达到相关规定的课时要求。

创新安全培训思路，采取灵活培训方式，结合安全知识的核心内容和宗旨，加上顺应时代发展的多元化课件和微信客户端，用有限的时间，达到了提升学员的安全意识和安全技能的目的，增强遇到突发事件的应对和组织能力，减少了安全事故的发生，为安全生产，预防事故打下了夯实的基础。